Att rekrytera rätt marknadschef är avgörande för företag som vill växa, stärka sitt varumärke och lyckas i dagens snabbt föränderliga och digitala landskap. På Valegro har vi över 20 års erfarenhet av att hitta och matcha marknadschefer med rätt kompetens, ledarskap och digital förståelse – för både permanenta och interimslösningar.
Vi arbetar med en transparent och kvalitetssäkrad process för att säkerställa att du får en marknadschef som passar din affär, kultur och framtidsvision:
Behovsanalys & kravprofil
Vi börjar med en djupgående analys av ditt företags mål, utmaningar och teamstruktur. Tillsammans tar vi fram en kravprofil som omfattar både strategisk och digital kompetens, ledarskap och kulturell matchning.
Search, headhunting & nätverk
Vi söker aktivt i vårt breda nätverk och på marknaden för att hitta de bästa kandidaterna – även de som inte själva söker nytt jobb. Vår headhunting riktar sig särskilt mot ledare med dokumenterad erfarenhet av datadriven marknadsföring och förändringsledning.
Urval, intervjuer & tester
Vi genomför djupintervjuer och använder arbetspsykologiska tester (Reflector Big 5 Personality och Connector Ability) för att bedöma ledarskap, affärsförståelse, kreativitet och potential. Här säkerställer vi också att kandidaten passar in i din företagskultur.
Referenstagning & kvalitetssäkring
Vi tar alltid noggranna referenser och kan vid behov komplettera med bakgrundskontroller. Endast kandidater som möter både kompetenskrav och värderingar presenteras för dig.
Presentation & uppföljning
Du får en tydlig presentation av de mest lämpade kandidaterna. Efter anställning följer vi upp både med dig och kandidaten för att säkerställa en smidig start och långsiktig framgång.
Vi söker ledare som är:
Strategiska och affärsdrivna
Digitalt kunniga och förändringsbenägna
Kreativa och analytiska
Trygga ledare med förmåga att bygga och utveckla team
Kommunikativa och relationsskapande
Erfarna av att driva både varumärkes- och tillväxtarbete
Behöver du snabbt förstärka marknadsavdelningen? Vi erbjuder interimslösningar där du kan hyra in en erfaren marknadschef under en övergångsperiod eller tills du hittat rätt permanent lösning.
“Valegro hjälpte oss att hitta en marknadschef som kombinerar digital spetskompetens med starkt ledarskap. Processen var professionell, snabb och trygg från start till mål.”
– Nöjd kund inom tjänstesektorn
Hur lång tid tar en rekrytering?
Normalt tar processen 4–8 veckor, beroende på roll och marknadsläge.
Hur säkerställer ni att kandidaten passar vår kultur?
Vi använder djupintervjuer, personlighetstester och referenser för att säkerställa både kompetens och kulturell matchning.
Hur hittar ni kandidater som inte söker aktivt?
Vi arbetar med riktad search/headhunting och har ett stort nätverk inom marknadsföring och ledarskap.
Vilka tester använder ni?
Vi använder arbetspsykologiska tester som Reflector Big 5 Personality och Connector Ability för att bedöma ledarskap, kreativitet och potential.
Kan vi hyra först och rekrytera sen?
Ja, vi erbjuder både interimslösningar och hyr-rekrytering.
Vill du veta mer om hur vi kan hjälpa dig att rekrytera en marknadschef som tar ditt varumärke och din tillväxt till nästa nivå? Kontakta oss för ett förutsättningslöst samtal!